Sachez si votre CV passe le filtre avant le recruteur.
Importez votre CV et collez l'offre visée. Vous obtenez un score sur 100, les phrases qui bloquent et une version réécrite pour ce poste précis.
- Sans inscription obligatoire
- Résultat en 10 secondes
- 100% Confidentiel & RGPD
Sélectionnez le poste visé pour recalculer le score
Calibré sur les critères de sélection des principaux logiciels RH :
- Workday
- Greenhouse
- Lever
- Taleo
- SmartRecruiters
Quatre dimensions décisives pour débloquer vos entretiens.
Un score global ne suffit pas pour progresser. Chaque critère s'accompagne d'un exemple concret de transformation.
Comment scanner votre CV en 3 étapes simples.
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Déposez votre CV
Glissez votre PDF ou DOCX. L'algorithme extrait le contenu textuel et analyse la hiérarchie de vos rubriques.
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Ajoutez l'offre visée (optionnel)
Pour un résultat chirurgical, collez le texte de l'annonce afin de mesurer votre adéquation exacte aux critères.
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Découvrez vos points d'amélioration
Obtenez instantanément vos 3 alertes prioritaires et exportez un CV réécrit et prêt à convaincre.
Commencez gratuitement. Choisissez une formule quand vous postulez.
Vos crédits n'expirent jamais. Le diagnostic initial est 100% sans engagement.
Découverte
Pour évaluer votre CV actuel.
- 1 scan complet avec score sur 100
- 3 recommandations prioritaires
- Sans carte bancaire
Pack Candidat
Pour les recherches actives.
- Scans approfondis par offre
- CV réécrit et adapté pour chaque poste
- Export PDF haute fidélité ATS
- Audit complet téléchargeable
Recherche Illimitée
Pour postuler intensivement.
- Scans illimités
- Optimisation profil LinkedIn
- Générateur de lettres de motivation
- Sans engagement de durée
Questions fréquentes
Comment fonctionne le scanner de CV par intelligence artificielle ?
Le scanner de CV décompose votre document en quatre axes fondamentaux : l'adéquation au poste, la preuve chiffrée de vos résultats, la lisibilité pour l'œil humain et la conformité aux algorithmes de tri. En 10 secondes, vous obtenez un score objectif sur 100 et vos axes d'amélioration immédiats.
Mon CV et mes données personnelles restent-ils confidentiels ?
Oui, à 100%. Votre fichier est traité en mémoire via une connexion chiffrée SSL/TLS 256 bits. Vos coordonnées et expériences ne sont ni conservées, ni revendues, ni utilisées pour entraîner des modèles publics d'IA, conformément au RGPD.
Quels formats de fichiers sont acceptés pour le scan ?
Nous recommandons le format PDF avec couche de texte sélectionnable ou le format Word (.docx). Les images scannées sans texte vectoriel sont automatiquement signalées car elles posent problème aux recruteurs.
En quoi ce scanner est-il supérieur à une simple relecture humaine ?
Une relecture humaine est souvent subjective et ignore les contraintes des logiciels de tri. Notre scanner croise l'analyse algorithmique des parsers de grandes entreprises et les exigences réelles des managers pour maximiser vos convocations.