Agente di Candidatura Automatica con IA | Automatizza la Ricerca Lavoro

Perché Scegliere l'Agente di Candidatura Automatica con IA?

Pilota Automatico 24/7

Il nostro sistema lavora in background scansionando continuamente le offerte e inviando candidature anche mentre dormi.

CV Adattato Dinamicamente

Per ogni offerta, l'agente adatta e mette in risalto le tue competenze in modo dinamico per massimizzare il punteggio ATS.

Discrezione Garantita

Le candidature sono inviate da indirizzi e-mail personali e neutri. Nessun reclutatore vedrà riferimenti a CV Scanner.

Monitoraggio in Tempo Reale

Controlla le tue campagne attive, la cronologia degli invii e lo stato dell'agente tramite una console live dedicata.

Prezzi Flessibili in Token

Ogni candidatura costa 2 token. Metti in pausa o ferma la campagna in qualsiasi momento per recuperare all'istante i token non spesi.

Risparmia Ore Ogni Giorno

Evita la compilazione di noiosi moduli online. Lascia che l'IA gestisca il volume di invii mentre ti prepari per i colloqui.

La Tua Ricerca Lavoro con IA in 3 Semplici Passaggi

1. Carica il Tuo CV

Carica il tuo CV in formato PDF. Il nostro sistema estrae e struttura i tuoi dati in totale sicurezza.

2. Definisci i Target

Inserisci le tue preferenze (titoli lavorativi, aree geografiche, contesto per la lettera di presentazione e aziende da escludere).

3. Alloca Token e Avvia

Alloca un budget minimo di 40 token (esclusivo del Piano Max) e attiva il pilota automatico della campagna.

Pronto a Ottenere Colloqui in Piloto Automatico?

Configura i tuoi obiettivi, imposta il tuo budget di token e lascia che l'agente di candidatura con IA lavori per te.

Avvia Candidatura Automatica Ora

Hanno Ottenuto Colloqui in Piloto Automatico

★★★★★

Ero scettico riguardo ai sistemi automatizzati, ma l'agente di CV Scanner ha cambiato tutto. Ho ricevuto 4 telefonate in due settimane. L'adattamento del CV è fantastico!

- David K., Senior Project Manager

★★★★★

Far girare la ricerca in background mentre continuavo a lavorare è stato incredibile. Ha inviato 25 candidature da una mail neutra e il mio capo non ha mai saputo nulla.

- Sarah P., Software Engineer

★★★★☆

La flessibilità dei token è la caratteristica migliore. Ho messo in pausa la campagna dopo aver ricevuto due offerte e ho recuperato subito i token restanti. Ottimo servizio.

- Marcus G., Consulente HR

Expert Advice Come Funziona la Tecnologia di Candidatura con IA

Massimizzare l'Efficienza: Come il nostro agente di IA bilancia il volume degli invii con una personalizzazione premium per aiutarti a trovare lavoro.

Il Motore di Matching: Come l'Agente Valuta le Offerte

L'Agente di Candidatura Automatica con IA non invia CV a caso. Utilizza un motore di matching semantico per analizzare le descrizioni dei posti di lavoro. Il sistema confronta le informazioni del tuo CV con i requisiti richiesti (tecnologie, certificazioni, anni di esperienza) e seleziona solo offerte altamente compatibili.

Filtri di Esclusione: Puoi inserire una lista di aziende escluse (come il tuo attuale datore di lavoro) per garantire che l'agente non invii mai il tuo CV a loro.

💡 Tip: Controlla le informazioni contestuali nel tuo pannello. Aggiungere dettagli come aspettative salariali o preavviso aiuta l'agente a filtrare meglio le offerte.

Adattamento Dinamico del CV: Superare il Filtro dei Reclutatori

Inviare lo stesso identico CV generico a 100 offerte diverse porta a un rifiuto immediato dei sistemi ATS. Il nostro agente risolve questo problema adattando il CV per ogni vaga:

Ottimizzazione delle Parole Chiave: L'agente usa la terminologia esatta dell'offerta di lavoro, evidenziando le competenze richieste che possiedi.
Lettera di Presentazione: Redige una lettera di accompagnamento breve e focalizzata sulla tua esperienza rilevante per quella specifica azienda.
Struttura Pulita: La candidatura adattata viene formattata in modo pulito per superare i filtri ATS più rigidi.

Discrezione Professionnelle: Proteggere la Tua Ricerca Lavoro

Proteggere la tua attuale situazione professionale è la nostra massima priorità. Garantiamo una discrezione totale tramite:

Email Neutre: Gli invii avvengono da indirizzi e-mail personali classici e generici (es: nome.cognome@domain).
Nessun Riferimento Commerciale: I messaggi non contengono firme, link o loghi di CV Scanner. I reclutatori ti rispondono direttamente.
Formati PDF Standard: I CV sono trasmessi in formato PDF classico e pulito, indistinguibili da una candidatura manuale.

Automatizza la Ricerca. Accelera la Carriera.

Attiva il tuo agente di IA oggi stesso e concentrati esclusivamente sulla preparazione dei tuoi colloqui.

Configura il tuo Agente Ora →

Domande Frequenti

Quanto costa ogni candidatura?

Ogni candidatura inviata consuma esattamente 2 token (equivalenti a 4 crediti). Questa tariffa copre l'analisi, il matching, l'adattamento del CV, la lettera di presentazione e l'invio.

Perché è richiesto un minimo di 40 token?

Richiediamo l'allocazione di un minimo di 40 token (80 crediti) per avviare una campagna. Questo garantisce che l'agente possa gestire volumi sufficienti per ottenere risultati misurabili. L'opzione è quindi riservata a chi possiede il **Piano Max** (pacchetto da 100 token).

Posso recuperare i miei token se metto in pausa la campagna?

Sì. Se trovi lavoro o decidi di fermare la ricerca, ti basta mettere in pausa la campagna. Tutti i token allocati e non ancora consumati saranno riaccreditati all'istante sul tuo saldo generale.

Come si mettono in contatto con me i datori di lavoro?

Poiché le candidature contengono i tuoi recapiti personali e sono inviate da mail classiche, i reclutatori ti contatteranno direttamente sul telefono o via e-mail. CV Scanner non intercetta i tuoi scambi.

I miei dati personali sono al sicuro?

Certamente. La sicurezza e la riservatezza sono le nostre priorità. I tuoi dati del CV vengono conservati in modo sicuro e utilizzati esclusivamente per il matching e la generazione delle candidature. Non vendiamo né condividiamo mai i tuoi dati.